Uma ótima estratégia de gerenciamento de talento pode diferenciar sua empresa da concorrência. Mas para ter sucesso, você precisa do mapa certo para sua jornada de talentos. Neste white paper, descubra como a SuccessFactors pode ajudá-lo a ir aonde você quer.
A maioria das soluções atuais de Sistema de Informação de RH funciona simplesmente como arquivo para guardar registros de funcionários – sem nenhum impacto nos negócios. Neste folheto, aprenda como o Employee Central (Central de empregados) da SuccessFactors pode proporcionar a você as ferramentas que necessita para ajudar sua empresa a crescer.
Se quer ajudar sua empresa a crescer, você precisa de uma solução eficiente e integrada, que organize os processos de RH e forneça uma visualização completa em 360 graus dos funcionários. Descubra as cinco maneiras com as quais o Employee Central (Central de empregados) da SuccessFactors pode ajudar a aumentar as eficiências.
A solução certa de gerenciamento de desempenho e metas pode ajudar o RH a acelerar os processos, esclarecer as metas e fazer com que os resultados sejam mais fáceis de rastrear. Neste documento, descubra cinco maneiras com as quais a SuccessFactors torna seus processos de gerenciamento mais eficientes e efetivos.
Como o RH pode deixar o gerenciamento da compensação mais eficiente, num momento em que a flexibilidade parece não existir?Siga essas cinco recomendações para aumentar as eficiências e a efetividade do gerenciamento da compensação em sua empresa.